Attenzione, elettori dell’Accademia! Hai le schede in mano! Sono dovuti a PricewaterhouseCoopers questo sabato! Ogni voto conta!
Ma sai esattamente Come ogni voto viene conteggiato?
In verità, la maggior parte dei membri dell’Accademia delle arti cinematografiche & Le scienze non hanno comprensione di come il sistema di voto preferenziale ” lavori; Il metodo è così complicato che la maggior parte dei dirigenti all’Accademia solca le sopracciglia quando gli è stato chiesto di riassumere ai termini di Layman.
Ma qui va.
I 5.803 elettori quest’anno ottengono ciascuno una votazione per indicare cinque scelte in una particolare categoria.
Ok, questa è stata la parte facile.
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Nel round iniziale dei voti di conteggio, il team PricewaterhouseCoopers pesa solo le scelte del primo posto. I funzionari ordinano tutte le votazioni in pile, uno stack per ogni nome menzionato nello slot superiore sulle schede.
Nella gara del regista, ad esempio, qualsiasi persona che riceve almeno 62 voti al primo posto sarebbe diventato un candidato all’Oscar. Il numero 62 viene calcolato dividendo il numero di Helmers in quella particolare filiale AMPAS (372 membri del direttore quest’anno) per il numero sei — io.e., il numero di possibili nominati (5) più uno.
Ma il numero 62 si applica solo al concorso degli amministratori; Altre razze hanno i loro numeri magici. (Ci sono 1.298 elettori nella filiale degli attori; diviso per sei, che ’ s 216 voti.)
Ti abbiamo detto che questo era complicato.
Un contendente deve ricevere almeno un voto al primo posto per rimanere nel conteggio. Quello è un contributo dell’Accademia al sistema preferenziale, lavorando alla supposizione che se non esiste un solo elettore che pensa che questo film sia stato il migliore, allora probabilmente non è stato.
Nel secondo passaggio, la gente di Pricewaterhouse ignora tutti i voti la cui scelta al primo posto ha ottenuto un posto. Il pensiero è che una volta che la tua voce è stata ascoltata, vai in pensione dalla discussione.
I Tall-Ers vanno quindi alle pile più piccole delle schede rimanenti. Li ridistribuiscono su pile più grandi, in base alle scelte del secondo posto (e forse, in seguito, selezioni da tre a cinque). Questo processo di ridistribuzione alla fine provoca cinque pile con il numero richiesto di schede. L’obiettivo è massimizzare tutti le possibilità di fare contare la propria scelta.
Il direttore dirigente dell’Accademia Bruce Davis e Pricewaterhouse Honchos Greg Garrison e Rick Rosas sono tra le poche persone sulla terra che comprendono l’intero processo. Ma se hai domande, non chiamarle, e sicuramente non chiamare Varietà quotidiana. Chiedi al tuo commercialista.
Il Consiglio dei Governatori AMPAS adottò il sistema di voto preferenziale nel 1936, dopo una raccomandazione di Price Waterhouse (come veniva chiamato allora) nella speranza che venga ascoltata la voce di ogni elettore. Il sistema è particolarmente efficace per le elezioni in cui ci sarà più di un vincitore — e.G., I cinque nominati all’Oscar in una categoria — al contrario delle elezioni in cui c’è solo un vincitore (i.e., un’elezione presidenziale).
L’Accademia ha considerato e respinto molte altre forme di voto. Includono il sistema ponderato “, ” che viene utilizzato nei due sondaggi di football universitario nazionale. (Molto bene li ha fatti in questa stagione.)
In questo sistema, gli elettori scelgono cinque preferiti e il candidato al primo posto ottiene 10 punti, il secondo posto ottiene otto punti, ecc. Il rovescio della medaglia: un elettore può inavvertitamente aiutare la sua quarta o quinta scelta a battere la sua prima scelta — I due punti che l’elettore aveva assegnato alla sua quinta scelta potrebbe essere esattamente il vantaggio necessario per inviare quella persona o film in cima.
L’Accademia ha utilizzato solo il voto preferenziale nel processo di nomina.
Nel voto preferenziale, sotto PricewaterhouseCoopers per più di 60 anni, non ci sono computer, nessun Ciad sospeso. E nel corso dei decenni, ci sono state molte sorprese, ma nessuna perdita di segreti. Nessun candidato ha mai richiesto un incontro.
La lezione della prossima settimana: come funzionano i caucus dell’Iowa. Credimi, è meno complicato.
Timothy m. Gray è caporedattore di Daily Variety.