Ia offre un accordo salariale ad amptp

Chiudi sulla firma di un contratto al di sotto della linea modificata con NBC, funzionari dell’INTL. I dipendenti dell’Alleanza dei dipendenti teatrali si incontreranno con l’Alleanza del film & I produttori televisivi venerdì, in particolare per vedere se c’è un interesse da parte di altri produttori televisivi nel colpire affari simili.

L’accordo di due anni con NBC, divulgato martedì, offre alla NBC una pausa nei costi di riprese locali nell’area della TV a Longform.

In cambio, la società ha accettato di sparare alla maggior parte — Se non tutto — dei suoi telefilm e miniserie nella zona di Los Angeles.

“ È sempre difficile modificare un accordo esistente al fine di soddisfare i costi competitivi, ma il fattore importante è che per la prima volta un grande produttore come NBCP ha concordato un impegno specifico per fare film a Los Angeles con IATSE Crews, ” ha detto il presidente di IA Al Ditolla. “ questo raggiunge l’obiettivo principale dell’Unione, che è ottenere più lavoro per i suoi membri a Hollywood.”

Come prossimo passo, l’IA sta indagando se altre società di produzione e reti sono disposte a elaborare un accordo simile, con l’enfasi posta sulla volontà dell’azienda di impegnarsi a filmare a livello locale.

Parte del nuovo accordo prevede un programma salariale ridotto, che secondo i funzionari IA e NBC renderà competitiva Los Angeles in termini di sparatoria. Elimina anche il tempo d’oro, le spese drive-to e riduce le vacanze e le ferie in alcuni casi.

“ Abbiamo avviato i negoziati con IATSE a causa del nostro desiderio di produrre localmente mantenendo strutture di costo competitive, ” Detto Wayne Rickert, Vepee della costa occidentale della NBC delle relazioni con i dipendenti. “ L’accordo risultante rappresenta uno sforzo congiunto di gestione del lavoro che risponde alle esigenze competitive della produzione di prodotti Longform realizzati a Los Angeles.

“ Abbiamo trovato una soluzione che soddisfa sia le esigenze aziendali di NBCP che l’obiettivo dichiarato di massimizzare le opportunità di lavoro, sia a beneficio dell’economia dell’area di Los Angeles.”

Mentre i funzionari dell’Unione affermano che il nuovo contratto significherà “ migliaia di giorni di lavoro ” Per i loro membri, hanno affermato che i membri avranno il diritto di rifiutare l’occupazione ai sensi dei nuovi termini e di non essere penalizzati (per quanto riguarda il loro stato di anzianità).

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